
Osaamisen kehittäminen (1 pv)
790 euroa /hlö + alv 24 %
18.11.2020, Hotel Haven, Helsinki
790 euroa /hlö + alv 24 %
18.11.2020, Hotel Haven, Helsinki
Koulutuksessa käymme läpi, miten organisaatiota ja yksilöitä voidaan kehittää entistä ketterämmin. Mitä panostaminen uuden oppimiseen ja jatkuvan osaamisen kehittämiseen tarkoittaa? Koulutuksessa tutustut erilaisiin osaamisen kehittämisen käytäntöihin, joilla vahvistat oppivaa organisaatiokulttuuria ja luot innostavaa tunnelmaa työyhteisöönne.
Hyödyt osallistujille
– Tunnistat ajankohtaiset haasteet ja vaatimukset osaamisen kehittämiselle
– Tunnistat ihmisen oppimisen edellytykset, ja miten ne voidaan ottaa huomioon henkilöstön kehittämisessä
– Osaat kannustaa ja motivoida työntekijöitä oman osaamisensa aktiiviseen kehittämiseen
– Tunnistat, mitä oppimiseen kannustavan kulttuurin vahvistaminen vaatii johtamiselta ja esimiestyöltä
– Saat käytännön vinkkejä dynaamisen organisaatiokulttuurin rakentamiseen
Kenelle?
Esimiehille ja henkilöstön kehittämisen ammattilaisille.
Kouluttaja:
Yrityskouluttaja Annina Eklund
Annina on teknologiateollisuuden ja työpsykologian asiantuntijana Brikin ammattitaitoinen yrityskouluttaja. Annina on valmistunut diplomi-insinööriksi Aalto-yliopistosta, jossa hän opiskeli tekniikan lisäksi työpsykologiaa ja johtamista. Työkokemusta Anninalla on teknologiateollisuuden asiantuntijatehtävistä, projektityöskentelystä sekä pitkäjänteisestä tutkimus- ja kehitystyöstä. Anninan tavoitteena on hyödyntää sekä teknistä järjestelmällisyyttä että ihmisnäkökulman ymmärtämistä organisaatioiden kehittämistyössä.
Annina kouluttaa sekä avoimissa koulutuksissa, että tilauskoulutuksissa ja toteuttaa asiakkaille räätälöityjä kehitysprojekteja. Lisäksi hän kirjoittaa kirjoja ja blogitekstejä sekä seuraa aktiivisesti alan tieteellistä tutkimusta.
Erityisosaamisalueet: kehitysprojektit, perehdytys, tiimityö, työelämätaidot ja osaamisen kehittäminen.
Anninaa kiinnostaa, miten yksilöiden ja tiimien potentiaali voidaan löytää, ja miten siihen voidaan vaikuttaa käytännössä johtamisen eri keinoin.
8:30 Aamiainen
9:00 Osaamisen kehittämisen tavoitteet
– Työelämän trendit ja niiden vaikutus osaamiseen
– Mitä työelämätaitoja jokaisen kannattaisi kehittää?
– Yleisimmät oppimisen esteet organisaatioissa
10:15 Tauko
10:30 Osaamisen johtaminen esimiestasolla
– Minkälainen johtaminen tukee oppimista?
– Miten järjestää aikaa kehittymiselle?
– Miten kaivaa esiin tiimien ja yksilöiden potentiaali?
12:00 Lounas
13:00 Työntekijän näkökulma osaamisen kehittämiseen
– Psykologisen sopimuksen vahvistaminen
– Työntekijän vastuu omaa kehittymistä kohtaan
– Mitä toimintatapojen muuttaminen vaatii yksilöltä?
14:15 Tauko
14:30 Kehittymiseen kannustavan kulttuurin rakentaminen
– Kollektiivinen älykkyys ja verkostojen hyödyntäminen
– Henkilöstön osallistaminen kehittämiseen
– Käytännön toimintatapoja osaamisen kehittämiseen
– Dynaaminen oppimiskulttuuri
Koulutuspaikka:
Hotel Haven, Unioninkatu 17, 00130 Helsinki
Ajankohta:
keskiviikko 18.11.2020
Hinta:
790 euroa /hlö + alv 24 %.
– sisältää koulutusmateriaalin, lounaan ja kahvitarjoilut.
Ilmoittautumisen peruutusehdot:
Myöhemmin kuin 14 päivää ennen koulutuksen alkua tulleista peruutuksista veloitamme 50 % kokonaishinnasta. Mikäli osallistumista ei peruuteta lainkaan, veloitetaan koko koulutustilaisuuden hinta. Esteen sattuessa koulutuspaikan voi luovuttaa samassa organisaatiossa työskentelevälle henkilölle.
Osaamisen kehittäminen (1 pv)
790 euroa /hlö + alv 24 %
18.11.2020, Hotel Haven, Helsinki